Motto/Slogan des Unternehmens

Thalys hat eine starke Marktposition inne und auch für seine Mitarbeitenden gilt die Devise „Willkommen bei uns“. Wir bieten ihnen die Chance, sich in einem Unternehmen zu entfalten, das sie anregt, Initiativen zu ergreifen und ihre Ideen und Ansichten zu äußern. Ganz in diesem Sinne entwickeln wir auch unser Projekt Future Workplace, das u. a. ansprechende und funktionale Räumlichkeiten sowie ein sehr flexibles Telearbeitssystem vorsieht. Unsere Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Kulturen stärken sich gegenseitig auf vielen Ebenen und teilen Werte, zu denen Teamgeist, ein echtes Gefühl der Zusammengehörigkeit, soziale Kompetenz und Nachhaltigkeit gehören. Wir wollen der steigenden Nachfrage nach nachhaltiger Mobilität gerecht werden, indem wir die Entwicklung des Schienenverkehrs in Europa fördern.

Nele De Brabandere

Chief People Officer

Über uns

Unser Ziel? Thalys tritt für eine starke, europäische Vision für den Schienenverkehr in Europa ein. Gleichzeitig möchten wir den wirtschaftlichen Austausch in Europa durch direkte, schnelle und einfache internationale Bahnverbindungen revolutionieren. Um dieser Herausforderung gerecht zu werden, müssen wir ein effizienteres und umweltfreundlicheres Transportökosystem schaffen, indem wir bessere Alternativen zum Straßen- und Luftverkehr anbieten. Zudem rückte Thalys umgehend die Bedürfnisse der Fahrgäste ins Zentrum seines Modells, sodass dieses unseren Slogan „Willkommen bei uns“ unterstreicht. Hinter dem Produkt Thalys stehen mehr als 600 Mitarbeiter, die sich einer umweltfreundlichen, schnellen, effizienten, unkomplizierten und komfortablen europäischen Mobilität verschrieben haben.

Kennzahlen

  • 26

    Reiseziele in 4 Ländern

  • 650

    Mitarbeiter

  • 50%

    Verteilung der Mitarbeiter im Feld und in den Büros

Willkommen bei uns

Die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter hat für uns oberste Priorität. Sie entwickeln sich in einem internationalen und multikulturellen Kontext, in einem Unternehmen auf menschlicher Ebene. Das Arbeitsumfeld ermöglicht es jedem, sich gehört zu fühlen und sich in unsere verschiedenen innovativen Projekte einzubringen. Außerdem bieten wir viele Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Dies fördert den Teamgeist und das Zugehörigkeitsgefühl, ganz im Sinne unseres Mottos "Willkommen bei uns"!

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