Wie zijn wij
Thalys heeft een sterke marktpositie en we houden onze slogan 'Van harte welkom' hoog in het vaandel voor onze werknemers. We bieden hen de kans om zich te ontplooien binnen een bedrijf dat hen aanmoedigt om initiatief te nemen en hun ideeën en standpunten te delen. Ons Future Workplace-project valt hieronder, met onder andere aangename en functionele lokalen en een erg flexibel thuiswerkbeleid. Onze collega's uit verschillende culturen versterken elkaar op meerdere vlakken en dit alles door waarden te delen die gekenmerkt worden door de teamgeest, een gevoel van verbondenheid, sociaal gevoel en duurzaamheid. We willen een antwoord bieden op de stijgende vraag naar een duurzame mobiliteit door de ontwikkeling van het treinverkeer in Europa te stimuleren.
Kies voor een eersteklas werkgever!
Thalys heeft zich zopas een plaats verworven op de lijst van Top Employers 2022! Dit label wordt toegekend voor een periode van één jaar door het Top Employer Institute dat de uitmuntendheid van hr-praktijken binnen bedrijven evalueert en bevordert. De audit die hieraan voorafgaat bestudeert verschillende thema's, zoals welzijn op het werk, diversiteit en loopbaanontwikkeling. De onderscheiding is een pluim voor onze hr-initiatieven van de afgelopen jaren waarin we de mens centraal stellen met een flexibel telewerkbeleid, een uitgebreid opleidingsaanbod, een zorgzame werkomgeving, transparante interne communicatie over onze ambities en een grote sociale en milieubewuste betrokkenheid. De certificering is een stimulans om verder te werken op de ingeslagen weg en om onze werknemers de best mogelijke werkomgeving te bieden terwijl we bouwen aan de Eurostar Group, Europees kampioen in hogesnelheidstreinen! Benieuwd om deel uit te maken van dit avontuur? Bekijk hier onze vacatures!
Over ons
Onze ambitie? Een sterke visie op Europa delen, alsook uitwisselingen optimaliseren door middel van rechtstreekse en snelle internationale spoorverbindingen. Om deze uitdaging aan te gaan, brachten wij een efficiënt en milieuvriendelijk vervoersecosysteem tot stand, dat betere alternatieven biedt voor weg- en luchtvervoer. Thalys heeft van meet af aan de behoeften van de reiziger centraal gesteld, wat samengevat wordt in zijn slogan ‘Van Harte Welkom’. Achter het Thalys-product staan meer dan 600 directe werknemers ten dienste van een duurzame, snelle, efficiënte, vlotte en aangename Europese mobiliteit.
Kerncijfers
26
bestemmingen in 4 landen
650
werknemers
50%
verdeling van de werknemers op het terrein en in de kantoren
Van harte welkom
Met een solide ethisch engagement leggen wij sterk de nadruk op de persoonlijke en de professionele ontwikkeling van onze medewerkers. Zij evolueren binnen een internationale en multiculturele organisatie, die niettemin een onderneming op mensenmaat blijft. De werkomgeving maakt het mogelijk dat iedereen zich gehoord en betrokken voelt bij onze verschillende innovatieve projecten. Wij bieden ook veel mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling. Dit bevordert de teamgeest en het samenhorigheidsgevoel, in overeenstemming met ons motto “Van harte welkom”!
Video's
The recruitment process at Thalys
Beoordelingen
Sinds mijn aankomst bij Thalys, ongeveer 10 jaar geleden, heb ik 6 verschillende functies bekleed. Ik ben begonnen als Reporting Officer en sta nu aan het hoofd van een team van 5 mensen. De spoorwegsector biedt veel ontplooiingsmogelijkheden en geeft je de kans om je kennis en vaardigheden uit te breiden. Niets is onmogelijk als je omringd bent door een gemotiveerd team! Bij Thalys heb ik meermaals rond thema’s kunnen werken, waar ik voordien niets van af wist. Dit heeft me dan ook gesterkt in mijn overtuiging dat de praktijk de beste leerschool is!
Ik werd bij Thalys aangeworven op basis van mijn profiel en mijn potentieel. Het bedrijf geeft me dan ook de kans om zowel professioneel als persoonlijk te groeien. Tijjdens mijn loopbaan heb ik reeds mogen meewerken aan vier transversale projecten in drie verschillende departementen, gaande van het herontwerp van ons commerciële aanbod tot het onderhoud van onze treinen. Momenteel werk ik aan de fusie met Eurostar, een zeer interessante en internationale uitdaging!
